周囲は信じていなかったが、「60歳で引退する」と宣言していた先代から、
本当に60歳でバトンを渡された。
先代からのアドバイスは「会社全体を見ろ」。
それまでは現場目線で見えていたことが、全体を俯瞰した社長目線で見ることで、
同じ事でも違う印象を持ち、経営者としての解決法が変わってきた。
社長就任直後に、男性と女性の終了時間が違っていたことをそろえるために、
柴山社長が出した解決策とは。
さらに、新事業のスタートでも課題が多いところ、ある解決策が社内に好影響を与えた。
人材の活用方法も分かる内容です。
アシスト2代目(株式会社高橋)
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